企業概況
濰坊市新和物業管理有限公司，成立于2010年11月，注冊資金1000萬，公司是濰坊市物業管理協會常務理事會員單位，信用等級為AAA級企業。
發展歷程
公司擁有年輕化、高素質和專業技術管理團隊，共設有行政人事部、公共秩序維護部、工程維護部、保潔綠化部、質檢與客服部、財務部六個職能部門。
關于我們
—— ABOUT US ——
因業務發展需要現向社會招納以下人才
物業經理
要求：年齡30-45歲，有豐富的管理經驗好從事過物業經理的人才優先。
保安隊長
要求：男性，有3年或3年以上保安隊長經驗，具備崗前培訓能力及極強的團隊協作能力，退伍軍人優先。
保安
要求：18-55歲，身體健康，體貌端正，能吃苦，具有團隊精神，下崗工人，退伍軍人優先。
保潔主管
要求：年齡25-45歲，有小區、酒店、醫院、工廠等保潔主管經驗者優先。
保潔員
要求：年齡55歲以內，有保潔經驗和下崗工人優先。
消防員
要求：必須有消防上崗證，身體健康，能吃苦，具有團隊精神。
人才招聘
—— RECRUIT ——
業主欠交物業費，一直是物業企業最頭痛的問題。以往，物業公司通常通過停水、停電的方式來迫使欠費業主或物業使用人繳交欠款，但《物業管理條例》明確規定了水、電費用由供水、供電企業直接向使用人收取。而現在可通過申請支付令來督促業主繳納費用
我國物業管理企業是隨著社會經濟的發展，人們對生活、工作環境的要求不斷提高，派生出的新興的服務性行業。其產生之初僅僅是房地產開發的后續服務機構；相對房地產開發商而言，它是一個終端服務單位，但對業主和物業管理企業本身而言，它永遠都是始端服務部門...
一、園林綠化過冬工作 入冬前，物業公司根據今年的氣候特點和綠化苗木生長習性，特別是針對今年新種植物、草坪，采取多種...
隨著物業行業利潤水平提升，其市場價值逐步得到行業認可與資本市場的關注，物業管理業務也由之前的“雞肋”變成很多房地產...
新聞資訊
—— NEWS ——
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